1. Team

• Teamentwicklung und Teamworktraining für Teams und Hierarchieebenen
• Einführung von Gruppenarbeit für Arbeitsgruppen in der industriellen Fertigung am Fließband, in Produktionsinseln und in der Logistik; Einführung von Gruppenarbeit in der Verwaltung
• Gruppenleiter-/Gruppensprecherqualifizierung in Industrie und Verwaltung, Teamworktraining für Gruppenleiter
• Entwicklung und Begleitung schnell wachsender Abteilungen und Teams, Kommunikation und Kooperation im Team, Optimierung der Zusammenarbeit zwischen Teams
• Motivationstraining für Abteilungen und Unternehmen (bis 35 Personen Gesamtunternehmensgröße)
• Outdoortraining, erlebnispädagogisches Trainings (Zusammen mit Outdoor-Partner)
  
  

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Schnell wachsende Teams und Abteilungen

Schnell wachsende Teams und Abteilungen sind mit besonderen Herausforderungen konfrontiert. Nicht nur die schnelle Übergabe von Wissen und Erfahrung gilt es zu organisieren, sondern auch ständig neue Teammitglieder zu integrieren. Die Arbeitsteilung erhöht sich laufend. Jedes Teammitglied ist dadurch ständigen Veränderung unterworfen. Die Phasen der Stabilisierung schrumpfen regelmäßig auf nur wenige Tage. Das Team stößt immer wieder an neue Wachstumsgrenzen (5, 8, 12, 18, 25, 35, 50), welche neue Formen der Kommunikation und Kooperation erzwingen, bevor sie stabil geworden sind. Die Gefahr der Fluktuation insbesondere der „Gründungsmitglieder“ ist erhöht und damit die Gefahr der Know How – Diffusion. Die Teammitglieder werden unvorbereitet mit Führungsaufgaben konfrontiert und weder die Nachwuchsführungskräfte noch die alten Teammitglieder haben genug Zeit, sich auf die neue Rolle bzw. den Rollenabschied vorzubereiten. Wie schnelles Wachstum zu bewältigen ist, konnten wir in den letzten Jahren immer wieder erfahren und Teams/Abteilungen/Führungskräfte erfolgreich dabei begleiten.


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